Véritable aubaine pour les entreprises, l’épargne salariale encourage une rémunération 
variable plus risquée pour les salariés qui ne voient plus leurs salaires augmenter. L’épargne salariale confirme sa croissance et renoue avec son plus haut niveau de 2007 avec près de 90 milliards d’euros d’actifs en 2010, a révélé, courant juin, l’Association française de la gestion financière (AFG). Derrière l’assurance-vie (1 365 milliards (...)